16. ja 28. aprillil külastasid Kambja valda Peipsiääre ning Viru-Nigula valla esindajad, kellele Kambja Vallavalitsuse töötajad tutvustasid õpetajate ametikohapõhist palgamudelit. Külaskäigul anti sealhulgas ülevaade Tõrvandi Koolist.
Õpetaja töö- ja palgakorralduse kaasajastamise projekt viidi Kambja vallas läbi jaanuarist juunini 2024. Projekti jooksul analüüsiti munitsipaalkoolide personali, töötasu ja õpetajate töökoormusega seotud andmeid. Samuti arutati töö- ja palgakorralduse ettepanekuid. Välja töötati ka ametikohtade ja töötasu finantseerimise mudel erineva suurusega Kambja valla koolidele, mille kohaselt on keskmine arvestuslik töötasu iga õpetaja ametikoha kohta 120% õpetaja töötasu alammäärast.
Läbiviidud ettevõtmisest andsid Peipsiääre ning Viru-Nigula valla töötajatele ülevaate sotsiaal-, haridus- ja kultuurivaldkonna abivallavanem Liis Rosin ning haridus- ja kultuuriosakonna juhataja Anneli Vetka ja teised projektiga seotud töörühma liikmed.
Külaskäigul tutvuti samuti Tõrvandi Kooliga. Õppeasutuse direktor Kristi Aria rääkis kooli eesmärgist anda õpilasele kaasa tugev täppis- ja loodusteaduste taust, mille eripäraks on insenerioskuste õpe alates esimesest klassist.
Marko Ojakivi
